"A szakmai alázatot és a kitartást hiányolják a leginkább a pályakezdőkből a HR-esek, miközben a fiatalok szerint éppen ezek a legfőbb értékeik. Mint kiderült, ma már a személyes kompetencia számít a legfőbb értéknek a munkaadók szerint, akik egyébként számos tekintetben merőben másképp látják a fiatalokat, mint ők saját magukat."

A Jobsgarden Személyzeti Tanácsadó Kft. legfrissebb kutatásáról szeptember 15-én számolt be a HVG "Mi hiányzik a pályakezdőkből a HR-esek szerint?" című cikkében: https://hvg.hu/gazdasag/20180915_Palyakezdok_hresek_szakmai_alazat_kitartas_kutatas
Mindenkinek ajánljuk a cikket, aki érdeklődik az aktuális munkaerőpiaci trendek és munkapiaci kompetenciák, valamint ezek összefüggései iránt.

A Jobsgarden országos online kutatásáról, amelyben 700, 17-30 év közötti pályakezdő munkavállalói attitűdjét vizsgálták, majd az így kapott eredményeket szembe állították a munkáltatói oldal elvárásaival, részletesebben is olvashatnak a tanácsadó cég honlapján: http://www.jobsgarden.hu/jo-self-branding-keves-alazat/